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在微尔科技,有一整套科学的人才招聘、选拔、使用和开发的人力资源管理体系。
微尔科技,有广阔的个人发展空间、优良的个人成长环境、有效的绩效考核激励机制、丰富的企业文化和优厚的福利待遇。
人才战略一直是微尔科技发展战略的重要组成部分,“吸纳人才、发展人才”是微尔科技的用人宗旨,也是微尔科技人才战略的核心。
“以人为本”是微尔科技企业文化的重要理念,人才是第一资源,是企业的发展之本、竞争之本。